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吕梁办理死亡证明/代开病危通知书,请假也好使

2019-03-14 23:40:36 来源:K187 阅读 35 次

请假+/微:182-0747-5818过去到医院里开病假条的人有很多,有的人即使医生不建议,他也会主动要求开一张病假条休息几天。可是现今,到医院里要求开这种病假条的人已经寥寥无几,主要是现在医院对开病假条也是有严格的控制。


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那么为何要代开“病假条”呢?

医院卫生间里出现药品回收、护理服务的小广告倒可理解,“代开病假条”小广告为何如此铺天盖地?

“代开病假条”之所以有市场,一方面在于医生不会随意出具病假条,一方面在于病假条用途多。

“所谓的病假条,在我们医院叫‘病休证明’,用处就是生病了请假休息。”医生出具“病休证明”的权限是,最多给患者开全休一个月的证明。在多数情况下,医生最多出具全休两周的证明。

“真生病了需要休息,医生肯定会给开。没必要开病休证明的,医生不会随意出具。”董琳说,“追究起来,医生会有责任的。”医院的单据中没有单独的“病假条”。所谓的病假条,包括在病历和诊断证明书中。诊断证明书的形式是单独一张纸,各个医院的诊断证明“长得”不太一样,医院之间也没有统一的要求或格式。

“医生建议全休多少天并不是必须要写的内容,要根据患者的门诊或手术情况。依据患者的病情需要,确定需要休息时间的长短。”门诊医生建议休息的最长权限是7天,急诊权限最多建议休息3天。

医生是否出具“病休证明”、建议休息时间多长,这些都有要求,不可随意为之。然而,对于市民来说,病假条的用途不少,需要病假条的理由也多种多样。

北京市民徐伟炜在亦庄开发区一家合资企业工作,他所在公司病假和事假有所区别。请病假不影响全勤奖,而请事假全勤奖就没有了。

病假条除了对应是否能拿全勤奖等,还涉及到劳动者一系列劳动权益。北京律师刘和义告诉记者,按照法律规定,劳动者患病且在规定的医疗期内,用人单位不能解除劳动合同;同时各地都对劳动者病假期间的工资、保险和公积金等待遇方面有相关规定。女职工孕期、产期、哺乳期休假都受到特殊保护。

一些人很清楚法律对劳动者患病期间的一些规定,为了享受单位编制或保留劳动关系长期待岗,也会有开病假条的需求。

此外,在现实生活中,病假条还会带来一些意想不到的“实惠”。

刘和义告诉小编,前些天,他患重感冒到医院就诊,医生建议全休3天。

因为感冒耽误了出差行程,刘和义办理机票退票手续时发现,在一些订票网站上,因旅客自身原因退票,网站要扣除部分退票手续费等费用,但旅客提交带有全休建议的医院诊断证明,这些费用就不会被扣除。

“3000多元的机票,本来应该扣500多元手续费,把病假条拍照传给订票网站就不扣钱了。”刘和义说。


大家在开医院病历单的时候,相信大部分人都是在网上开的,因为网上开病历单是最好的选择。但是凡事都有利就会有弊,网上开病历单最大的弊处就是个人信息被泄露,大家如果不去关注的话可能不了解。黑市一般的个人信息资料能卖到1-10元,当个人信息被不法分子利用的话,危害很大。今天我们就来介绍一下开医院病历单需要哪些个人信息,然后又怎么样才能充分的保证我们个人信息的安全。

首先一些基本的,姓名、年龄、性别,这些话都是开病历单需要的,这些的话也不至于对自己有什么危害,但是病历单开好了你要收货,就需要收货地址以及电话,其实这个的话就很重要,因为这个你发出来的话,就被人知道了你的住址以及电话,那怎么解决呢?其实你只要给个公司的座机电话,然后在给他公司的地址,最好就是放在门卫,这样的话就不至于泄露太多。

第二、要知道你的病情,以及休息时长,因为一般专业的开机构开的医院病假条比较多,知道哪些病情应该请假多久,这样的话也好给你们一个建议,让你们合理的安排时间和病情。

第三、工作地址,因为有些病假条上面是需要填工作地址这个一栏的,但是这个不是一定要填,通俗一点来说就是选填的。

第四、家庭住址以及身份证号码和亲属联系人,亲属联系人电话,这你就要小心了,如果你是简单的开医院病假条或者是其他病假证明,只要不开住院病历,这些东西其实是不要的,这点很重要,因为一旦你把这些资料给了不靠谱的人,你就等于是埋了一个定时炸弹,不知道什么时候别人就把你的资料就卖了。但是这也是一个分辨骗子的机会,如果你能完整的看到我们这篇文章,你就懂了,开个简单的病历单,就问我身份证号码之类的,肯定是不安好心的。

如果是开怀孕证明的话,另外还要知道怀孕周期,以及胎儿和母亲的情况,就是胎儿是否有问题,或者是母亲是否有问题等等,这样才能开出你满意的怀孕证明。

以上差不多就是开医院病历单需要的个人资料了,也简单的教了大家一点防骗指南,大家以后开病历单就一定要注意了。

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病假条能开多久?

能不能开假条,开多长时间的假条,是在家休养的全休,还是坚持上班的半休,这主要取决于病情:

1、发烧感冒,虽然病情不重,但是为了防止病毒传播,还是应该在家休养3-5天;

2、腹痛腹泻,发作期无法工作,但是好得快,只需要在家休养1-3天;

3、跌打损伤,如果情况不严重可以带支具坚持上班,半休1周即可;

4、开刀手术出院的病人,在家全休1个月或许也不为过。

以上说的是一般情况,真到了开假条的时候,医生会结合患者自身的情况来决定休息天数。

在开病假条导致的医患矛盾中,除了造假外,还有一种更为普遍——患者确实生病了,想要休息1周,但医生认为这样的病情休息3天就够了,于是导致矛盾。

病假条为什么如此重要呢?不管是在哪一家单位工作如果生病了那么就必须要开病假条才可以在家里面休息或者是在医院去看病,如果没有交请假条单位就会认为你是旷工,我会给你最基本的工资,甚至可能会,因为你没有交请假条而把你开除。由此可见生病了请假开请假条是非常重要的。当然开请假条的重要性还有很多,下面就来简单的介绍一下员工生病开请假条对员工的重要性。

机关:无病假条受处罚

张先生是商委的一名干部,前些天感冒发烧,在家里休息了两天。待他回单位上班时听财会室的会计说要扣两天的工资,当时他挺着急地找科长说明情况。科长告诉他,病假得有医院的病假条,否则就按旷工处理,不仅要扣工资,还要扣全勤奖。他赶紧去医院补了病假条,才没有扣全勤奖。

国企:有假条就有工资,但没奖金

张丽君是一名国企职工,她在本市的一家石油化工厂工作。她说,厂里有休假规定,不能随便休息。病假须有市级大医院的病假证明,否则就按旷工处理,只要是病假一般都不会扣工资,不过奖金就没有了。病假条对于我们这样的人还是挺重要的。

劳动局:扣工资合法,假条是一种证明

天津市劳动局工资处的负责人介绍,休病假扣工资完全合法。没参加正常劳动,从工资待遇中扣除一部分无可非议。有的单位要病假条完全跟公司的管理有关。

假条失宠是国有企业改革的一种必然表现,把过去那种大锅饭打破,每一个人都有自己的一摊工作,付出了才能获得相应的回报。现在,假条不是开给领导的,而是开给自己的。


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